希腊造船工人斗争取得胜利，签订集体合同

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在 9 个月的罢工和斗争之后，造船行业金属工人成功签订集体合同

2017 年 11 月 24 日

希腊造船工人斗争取得胜利 来自国际红色通讯00:0008:50

在经历了长达9个月的各种形式的斗争后，上周，“雅典和希腊造船工业金属工人联盟”（Union of Metalworkers of Athens and Shipbuilding Industry of Greece）同老板们签订了一项关于造船工业的集体合同。

工会和雇主联盟签订的这一集体合同，对工人来说是重要的一步。老板们企图保持和扩大不好的工作条件。在经历了同老板们的重大斗争之后，工人们开始夺回自己失去的东西。这些曾经失去的权利和工资，都是近年来被老板们夺去的。这一集体合同提高了大多数工人的日常工资。在工作时间上，这一合同规定：每天工作7小时，中间安排2次休息；每周工作5天。

雇主们反对集体合同的招数

尽管老板们用各种方法攻击“全体工人战斗阵线”（PAME，希腊共产党领导的工会组织）以及“雅典和希腊造船工业金属工人联盟”，这一集体合同还是签订了。

老板们进行了诽谤；他们用自己的媒体说，工人必须接受最低工资，不然就没有工作，还说这是一个失业率已经达到90%的行业。

在这一类策略失败之后，他们用“激进左翼联盟”（希腊执政党）的工会领导人来破坏工人之间的团结，并建立一个单独的工会。同时，“泛希腊金属工人联合会”（Panhellenic Metalworkers Federation）号召工人放弃提高工资的要求，并支持提高工业家们的竞争力。

在这一切都失败之后，老板们又资助了“金色黎明”（Golden Dawn）的法西斯分子去建立一个只包括希腊人的工会，这基本上是一个贴着工会标签的外包公司。同时，法西斯分子企图恐吓工人，号称他们将会摧毁“全体工人战斗阵线”。根据这一声明，他们组织了针对“金属工人联盟”领导人的凶残攻击。

尽管他们用了各种各样的招数，“全体工人战斗阵线”的阶级工会的坚定斗争，工人们在反对老板的方案时所表现出的团结，挫败了他们的企图。

这一合同的签订是如何实现的？

这一集体合同的签订，要归功于2017年初开始的工人斗争：造船行业的大多数工人在斗争中集合了起来；工人们在工作场所举行罢工和工人会议，在整个行业召开大会；土耳其等国的金属工人工会支持我们；人民委员会和其他联合会在金属工人聚居区（例如派拉马[Perama]和比雷艾夫斯[Piraeus]）开展联合行动；在希腊劳动部和其他国家机关，工人们开展了抗议、占领等行动。这些都是工人们的斗争形式。

在这几个月里，工人斗争中采取的一些步骤，推动了集体合同的签订。例如，在工会和单个老板之间签订了80多个双边协定。这是工人和工会的持续行动的结果，这些行动提高了日常工资，改善了工作条件。在多次罢工和有组织行动之后，几乎所有公司都被迫接受了7小时工作日。

这一合同及其规定的细节

关于加班问题，合同规定，加班工资比正常工资高1倍，加班时间上限是3个小时。合同中还包括关于健康和安全的规定；规定了从上班第一天起，在发生工作事故时，工人就有得到补偿的权利。另外，合同规定了圣诞节和假期的额外工资（这被称为第13份和第14份工资）。合同在全国适用，有效期至2018年年底，有效期之后还有部分权利。

在工会的号召下，合同草案已被公布，并经过了造船行业工人大会的讨论和批准。

合同签订后，工会已经继续组织了下一步的斗争，为合同条款的实施而斗争。工人们将会认识到老板们和自己是敌对的，即便他们在罢工和各种行动的压力下被迫签订了合同。老板将继续他们破坏合同的企图，希腊政府的反工人法律也是如此。这里指的是企图废除集体合同和谈判权的法律，它将使集体合同失去强制性。

签订提高工资和改善条件的集体合同，是阶级工会运动的重大胜利。即便在这些负面条件下，组织起来的、有战斗性的、坚定的工人们仍然能够取得胜利，改变相互关系并夺回自己的权利。

金属工人的胜利，将是工会运动的进一步发展的基础。它将推动工人为重建集体合同、提高工资和改善条件而战斗。

• 来源：希腊全体工人战斗阵线

译者：mud cake

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